留昌就业丨南昌发布重要通知！

重磅！

南昌近日出台稳就业工作实施细则

这些

稳就业补贴“大礼包”

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近日，南昌市人力资源和社会保障局（以下简称“南昌市人社局”）印发《关于落实<关于进一步做好稳就业工作的实施意见>相关政策实施细则的通知》（以下简称《实施细则》），明确就业见习补贴、灵活就业社保补贴、创业孵化基地运行费补贴等一大批补贴补助具体要求。

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梳理13项人社政策

进一步做好稳就业工作

据了解，《实施细则》梳理了13项人社政策，主要有就业促进（6项）、创业扶持（3项）、助企稳岗（1项）、技能提升（3项）。具体包括：普惠性企业稳岗返还、返岗交通补贴、灵活就业社保补贴、创业担保贷款、创业孵化基地运行费补贴、一次性创业补贴、职业技能提升行动培训申请、技工就业促进计划、支持企业开展职业技能等级认定、就业见习补贴、大学生就业见习实习基地一次性奖励、高校毕业生集聚企业一次性奖励、市级充分就业社区认定。

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三类情况可向南昌市或相关县区

申请就业见习补贴

其中，明确了就业见习补贴的具体要求，见习基地（单位）吸纳离校2年内未就业高校毕业生、国家级贫困县和老工业基地离校2年内未就业中职毕业生以及16~24岁失业青年参加见习的，可向南昌市或相关县区申请就业见习补贴。 根据《实施细则》要求，就业见习补贴标准为见习单位所在县区当年度最低工资标准的70%，其中，参加见习首月时，年龄在16~24岁的人员享受补贴标准提高到当年度最低工资标准的80%。对见习人员见习期满留用率达到50%以上的单位，见习留用人员补贴标准提高到最低工资标准的100%。

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获评大学生就业见习实习基地

企业可获1万元一次性奖励

《实施细则》还明确了对大学生就业见习实习基地一次性奖励，即自然年度内，累计吸纳30名（含）以上大学生且每人参加至少3个月就业见习实习的企业。南昌市每年评选30家作为南昌市大学生就业见习实习基地的企业，每家给予1万元一次性奖励。 此外，《实施细则》对13项人社政策的范围与对象、标准与期限、申领与拨付、经费来源进行了解释明确。并对13项人社政策按照事项名称、办事对象、受理条件、设立依据、材料清单、办理流程、办结时限、办理部门、办理途径、咨询投诉方式，按办事表单的内容顺序，逐一制作了办理指南。

来源：东湖区人民政府发布

编辑：钟岑 林家怡

审核：余文玉 田承新