就业指导 | 关于就业协议书，你了解多少？

"湖南理工学院招就处”

什么是就业协议书？

《普通高等学校毕业生就业协议书》（简称：就业协议书），俗称“三方协议”；是由各省市教育主管部门印制，由毕业生、用人单位、学校三方签订的明确三方在就业择业过程中的权利义务关系的书面协议。就业协议书一式四份，由三方签字盖章后生效，具有法律效力。

就业协议书的作用

★是确认录用关系、就业意向和劳动需求的凭证；

★是学校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及进行毕业生就业派遣的重要依据。

就业协议书管理

1.学校从2021届毕业生起实行毕业生就业协议书网上签约。网签系统能自动生成含有学校logo的防伪水印电子就业协议书，与纸质就业协议书具有同等法律效力。

2.违约变更处理：毕业生签署就业协议书后解约，重新生成空白协议书，需提供加盖了单位公章的“用人单位解约函”至云就业平台，待院、校二级审核。

网签入口（学生）

PC端：浏览器搜索进入“湖南理工学院就业信息网”，点击“学生登录”，进入“三方协议”。

移动端：微信关注“湖南理工学院招就处”微信公众号，点击“个人中心”，进入“三方协议”。

网签流程

方式一：用人单位发起（用人单位需注册学校云就业平台）①单位发起——②毕业确认——③学院审核——④用人单位在云就业平台打印后加盖单位公章后邮寄3份给毕业生——⑤毕业生留存1份，另外2份交给学院就业专干老师

方式二：毕业生发起（适用于用人单位不适用学校云就业平台）①毕业生发起——②学院审核确认——③毕业生在云就业平台打印后邮寄给用人单位——④用人单位签字盖章后邮寄3份给毕业生——⑤毕业生留存1份，另外2份交给学院就业专干老师

特殊情况

如用人单位因公司规定需纸质印制版就业协议书，同学们可以向本学院就业专干提交《纸质就业协议书申领表》，申请纸质就业协议书。

其他网签问题

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就业协议书和劳动合同的区别

1、就业协议书涉及毕业生、用人单位和高校，但享有权利和承担义务的是毕业生和用人单位双方；劳动合同仅涉及劳动者和用人单位。

2、就业协议书一般是毕业生在校期间与用人单位签订的协议；劳动合同一般是劳动者去企业报到后签订，特殊情况除外。

3、就业协议书的效力从签订之日起至毕业生到用人单位报到、用人单位正式接收后终止；劳动合同为合同约定期限内有效。签订劳动合同时，原就业协议中约定的岗位、工资待遇等，应作为签订劳动合同的依据。

4、就业协议书在不违反民法规定的情况下可自由约定是否有违约金；劳动合同的违约金仅适用于违法服务期约定和违反竞业限制两种情况。

编辑排版：王心怡

审发：喻运斌

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