老干部支部“喜迎十七大”主题教育活动实施计划(2)

策划方案
2011/6/2
(三) 总结提高阶段。(12月)
总结“喜迎十七大,共促新跨越”主题教育活动取得的成绩、经验和体会,找出存在的薄弱环节和问题,采取有效措施及时加以解决,确保活动达到预期目的。同时,结合工作总结,积极宣传主题教育活动所取得的成果,宣传一批先进老干部支部和先进老干部个人,努力增强老干部思想政治工作的针对性和实效性。
四、 主要措施和要求
(一)加强对主题教育活动的组织领导。切实加强对老干部主题教育活动的组织领导,把这项工作作为加强和改进老干部思想政治工作的重要举措,摆上议事日程,认真加以研究;成立由分管领导、老干部工作人员、老干部支部书记(党小组长)参加的主题教育活动领导小组,积极开展主题教育活动的各项工作;领导小组定期听取老干部主题教育活动开展情况的汇报,及时研究讨论主题教育活动开展过程中的重要问题,不断加强工作检查和业务指导。
(二)发挥老干部党支部的积极作用。充分发挥老干部党支部在主题教育活动中的桥梁纽带作用,要在开展主题教育活动的过程中使老干部党支部实现自我管理、自我服务、自我教育。不断加强老干部党支部建设,要按照县委组织部、县委老干部局《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》(*组发[20**]**号)的要求,从离退休党员的实际出发,把老干部党支部建设成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者。把改制企事业单位离休干部编入党的组织,合理设置老干部党支部,组织支部配好班子,使每一个老干部党员都能生活在组织之中。积极为老干部党支部开展活动创造必要的条件,要在活动经费、活动场所、学习资料、交通工具等方面,给予有力支持,确保老干部主题教育活动的顺利开展。
(三)要全面落实老干部的政治生活待遇。以开展老干部主题教育活动为抓手,坚持并完善老干部学习、阅文、听报告、通报情况、参加有关重要会议和重大活动等制度,使老同志能够及时了解党和国家的重大方针政策;严格执行上级一系列有关离休干部生活待遇方面的政策规定,把老干部理应享受的各项待遇实实在在地落实到位;坚持联系老干部制度,重要节假日要组织走访慰问老干部活动,进一步从政治上尊重老干部,思想上关心老干部,生活上照顾老干部,把党和政府的关怀及时送达到每一位老干部。
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