浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业好不好(全国排名、专业介绍、网友评价)

问答
2022/5/3
浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业怎么样好不好?本文整理了历年浙江工商大学杭州商学院校友对浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业的评价,根据Ai高考报考大数据分析得出浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业实际点评结果,以下评价内容仅代表网友观点,供考生和家长参考。
一、浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业怎么样好不好:
浙江工商大学杭州商学院是一所位于浙江的财经院校,其主要培养层次为本科,浙江工商大学杭州商学院属于浙江省教育厅主管院校。
浙江工商大学杭州商学院(以下简称学院)是1999年经浙江省人民政府批准设立、2004年经教育部重新确认的全日制本科独立学院。学院继承和发扬了浙江工商大学“诚、毅、勤、朴”的优良校风,锐意改革,开拓进取,树立了以师生为中心的发展思想,坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以质量求生存,以机制促发展,坚持以人为本、特色兴院、服务社会、质量第一...
浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业满意度评分结果:
满意度类型 | 评分 |
综合满意度 | 4.2分 |
办学条件满意度 | 4分 |
教学质量满意度 | 3.9分 |
就业满意度 | 3.6分 |
查看更多>>浙江工商大学杭州商学院开设专业有哪些?
二、浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业介绍:
高考填报志愿时,报考浙江工商大学杭州商学院的高考生和家长想要了解浙江工商大学杭州商学院的人力资源管理专业怎么样?浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业有哪些课程?就业前景怎么样?
人力资源管理专业(授予管理学学士学位)
本专业培养具有人力资源管理、管理学、经济学和心理学等方面的知识和能力,能在工商企业、党政机关(尤其是组织部门与劳动人事部门)与事业单位从事人力资源管理实务的高级专门人才。本专业学生将学习人力资源管理、管理学、经济学和心理学等方面的基础理论和基础知识,获得人力资源管理方法与技巧的基本训练,具备分析和解决人力资源管理问题的基本能力。对有潜力的学生,本专业提供的教学项目将为学生打下扎实的理论基础,以备进一步深造。
主要专业课程:人力资源管理、企业管理学、绩效与薪酬管理、人力资源开发与培训、人力资源选聘与测评、人力资源软件应用、组织行为学、劳动经济学、社会保障理论与政策、劳动法与劳动关系等。
报考要求:学生应具有较好的语文、英语和数学基础,具备较强的人际沟通能力。
择业去向:各种行业(工业、商业、金融业、信息产业、房地产业等),各种类型的企业(国有企业、三资企业、民营企业)、事业单位(学校、医院、科研院所等)的人力资源管理部门,以及政府劳动人事主管部门的公务员。
三、浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业全国排名情况:
点击进入>>浙江工商大学杭州商学院全国排名位次一览表【全国大学排名|校友会排名|软科排名】
以上就是从浙江工商大学杭州商学院招生网和网络上收集整理的关于“浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业怎么样好不好?”的全部内容,希望对今年想考浙江工商大学杭州商学院人力资源管理专业的高考生有所帮助。
如需全面的了解浙江工商大学杭州商学院招生报考信息,可以戳我进入:浙江工商大学杭州商学院招生网入口,包含浙江工商大学杭州商学院招生专业、招生计划、历年录取分数线、录取查询等招生动态。
重要参考:
各院校录取分数线汇总专题【各院校、各专业、各省市录取最低分及最低位次查询】
最新全国各高校招生计划【招生专业、招生省份及人数、单科限制要求等信息】