北京联合大学人力资源管理专业好不好(全国排名、专业介绍、网友评价)

北京联合大学人力资源管理专业怎么样好不好？本文整理了历年北京联合大学校友对北京联合大学人力资源管理专业的评价，根据Ai高考报考大数据分析得出北京联合大学人力资源管理专业实际点评结果，以下评价内容仅代表网友观点，供考生和家长参考。

一、北京联合大学人力资源管理专业怎么样好不好：

北京联合大学是一所位于北京的综合院校，其主要培养层次为本科/高职(专科)，北京联合大学属于北京市教育委员会主管院校。

首都核心圈里的都市大学北京联合大学经过多年的发展,已形成以北四环校区为中心,集中与分散相结合的办学格局。各校区多地处北京城区核心区域。在这里,你不仅能够领略奥林匹克中心的宏伟与壮观,感受学院路学术氛围的严谨与浓厚,还能领略CBD金融中心的繁荣与忙碌,感受皇城根儿老北京文化底蕴的深厚与博大。学校是北京市数字化校园示范校,通过畅联各校区的校园网,可实...

北京联合大学人力资源管理专业满意度评分结果：

查看更多>>北京联合大学开设专业有哪些？

二、北京联合大学人力资源管理专业介绍：

高考填报志愿时，报考北京联合大学的高考生和家长想要了解北京联合大学的人力资源管理专业怎么样？北京联合大学人力资源管理专业有哪些课程？就业前景怎么样？

人力资源管理

学历：本科 学制：四年 学位：管理学学士

什么是人力资源管理？

人力资源管理是为实现企事业单位、国家机关、社会团体等组织的自身发展目标，运用现代管理方法不断选择、培养、保留和使用人才等活动的总称。

本专业的研究对象是什么？

组织内外的人力资源。

本专业的主要课程有哪些？

组织与工作设计、招聘与人才测评、培训与人力资源开发、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动关系与劳动法、人力资源规划、人力资源管理模拟实训、组织行为学等。

我们的培养优势在哪里？

（1）专业被中国科教评价网评为4星级专业，位列全国343所开设此专业高校的前15%，专业致力创新人力资源管理技术，提高组织人力资源管理效率，营造和谐工作环境。

（2）专业坚持学生个性化培养理念，通过建立“一站式”人才培养模式、实施科研参与式教学、打造学科与专业技能竞赛品牌、建设产学合作与校企合作人才培养基地、搭建境外研究生联合培养与短期交流平台，构建了“五位一体”的立体化人才培养体系。

（3）专业增设了数字化应用模块课程，以适应人工智能与大数据应用对人力资源管理的要求，旨在塑造跨文化和未来人机协同环境下，学生从事人力资源中高端管理工作的专业素质与成长潜力。

本专业的就业去向和就业前景？

本专业毕业生主要在国家机关、企事业单位和社会团体等组织从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、社会保障等相关工作，具有广阔的职业发展前景和通畅的职业上升通道。近年来我专业毕业生就业率均为100%，专业对口率超过75%，人才培养质量得到用人单位认可和好评。

本专业的人才在社会发展进步中发挥哪些作用？

人力资源管理专业的发展不仅有利于优化企事业单位等组织内部的资源配置与使用效率，实现组织利益最大化；而且因其人才培训与开发功能有利于提升国民整体的人力资本水平，推进人力资本强国的建设进程；未来，还将在应对强人工智能时代挑战的人—机协同管理方面有所作为，在“以人为本”的管理理念下实现劳动者的智慧人生。

三、北京联合大学人力资源管理专业全国排名情况：

点击进入>>北京联合大学全国排名位次一览表【全国大学排名｜校友会排名｜软科排名】

以上就是从北京联合大学招生网和网络上收集整理的关于“北京联合大学人力资源管理专业怎么样好不好？”的全部内容，希望对今年想考北京联合大学人力资源管理专业的高考生有所帮助。

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重要参考：

各院校录取分数线汇总专题【各院校、各专业、各省市录取最低分及最低位次查询】

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