2022年挂职干部培训心得体会6篇

我是从基层走出来的，与之前我从事的工作相比，现在的工作性质和对象都发生了变化，下面小编在这里为大家精心整理了几篇2022年挂职干部培训心得体会，希望对同学们有所帮助，仅供参考。

篇一：挂职干部培训心得体会

在市科技局高新技术科担任副科长的挂职学习半年时间，熟悉了市科技局组织结构、相关职责及绩效考评体系，挂职期间正值“十三五”收官和“十四五”开局之年，参与学习了科技项目的凝练、政策文件的编制，高企、瞪羚企业以及孵化器、双创平台的认定工作，并参加了科技创新管理能力、科技创新激励政策等相关培训，提高了对科技创新认识和能力。多次到企业现场实地了解企业现状和需求做好科技服务的工作。

挂职期间得到市科技局领导和同事的在工作上的指导，感受到了科技团队工作热情、务实的工作态度，拓宽了视野，为今后开展科技项目申报及管理工作有很大帮助。

篇二：挂职干部培训心得体会

根据组织安排，我于20XX年8月选派到市人社局就业促进科挂职锻炼，半年来，我始终珍惜机遇，认真学习，进取工作，深入思考。在各级领导的关心和指导下，得到了较为全面的学习和锻炼，在政策理论水平，业务本事、组织协调本事、宏观思维方式等方面都得到极大提升。

今后，我将把人社局的工作理念、工作方法及其他地方学到的一些好经验、好做法，运用到本单位工作的实践中去，以更加昂扬的斗志，更加饱满的热情投入到工作中去，为企业的生产经营添砖加瓦。

篇三：挂职干部培训心得体会

为期半年的省农科院学习锻炼是一个挑战自我，充实自我的过程。通过学习锻炼，我拓宽了工作思路、增长了专业知识，自身的学习能力、干事能力、思考能力也得到了提升。在这半年里，我积极参与蔬菜所的各项科研与社会活动，协助院里做好2021浙江省种业博览会、浙江省蔬菜育种协作组新品种展示会的服务和推介工作。在导师顾宏辉的指导下，我认真学习花菜的种植技术，参与了花菜种植从授粉、收种、脱粒、育苗、移栽、记录到成熟的整个过程，对花菜的各个品种、种植方法、管理要点及生长习性有了深入的了解。期间，我还主持了“七个一”院校镇街农业科技合作项目《丁桥镇鲜食玉米新品种的引种、筛选及配套技术示范推广应用》，为永星玉米专业合作社引进科糯2号、科糯6号、彩甜糯911，浙科甜6号等多个玉米新品种。同时利用学习锻炼积累的知识积极参与村“共富菜园”建设，推进星级共富村创建。

篇四：挂职干部培训心得体会

农科院挂职的半年匆匆过去，虽然短暂但是收获颇丰。在挂职期间，我的导师是省农科院食品科学研究所所长、国家大宗蔬菜产业技术体系岗位科学家包崇来，他也是马桥街道民盈蔬菜有限公司的首席专家。说真的，水利专业的我去学习蔬菜种植，让我倍感压力。半年来，我克服各种困难，在做好本职工作基础上，我穿梭于农科院乔司基地和民盈蔬菜有限公司两地，跟着包老师学习茄子的种植。今年民盈蔬菜基地引进了茄子新品种“浙茄10号”，在此期间，针对公司种植过程中出现的问题，我及时和包老师沟通寻求解决办法，保证基地蔬菜正常产出。学习锻炼结束了，但作为一个非专业的基层农技人员，我要学的还有很多，希望自己以这次挂职锻炼为契机，不断学习，为农服务，为乡村振兴出力。

篇五：挂职干部培训心得体会

很荣幸能有机会到省农科院，跟着油菜专家余华胜老师学习锻炼，虽然时间不长，但这宝贵学习经历，让我受益匪浅。在这半年里，根据导师安排，我参与了油菜新品种展示示范、“浙油杂59”“浙油杂1403”杂交制种高产示范、油菜基质育苗超稀植高产栽培技术示范、双低杂交油菜制种高产试验与示范等多个项目的工作；开展了油菜减肥减药优质高产栽培技术研究；参与制订嘉兴市地方标准《双低油菜种植技术规程第1部分：稀植栽培》和《双低油菜种植技术规程第2部分：直播栽培》，有力推动了我市油菜新品种新技术的引进示范及推广应用。其中，杂交油菜“浙油杂1403”制种产量刷新了浙江省农业之最杂交油菜制种百亩方平均亩产、最高田块亩产两项纪录。学习锻炼让人成长，我将珍惜这次机会在院地联动上尽自己的绵薄之力，学以致用，更好地服务三农。

篇六：挂职干部培训心得体会

根据组织安排，我于20XX年8月到市委宣传部挂职锻炼，担任对外宣传科副科长。挂职期间，我有幸参与协助了“春花秋水画卷柳州”城市形象推广、广西文化旅游发展大会媒体对接、柳州市脱贫攻坚宣传和全国文明城市创建，自身也在学习和工作中不断增长见识、强化担当、磨练意志、提升本领，取得了长足的进步：

一是锤炼文字功底，公文写作水平大幅提升；

二是统筹、协作、沟通和管理能力进一步增强，工作质量和效率得以较好地兼顾；

三是掌握科学的思维方式和工作方法，养成良好的工作习惯。

感谢集团给予我这次宝贵的学习锻炼机会，我会更加努力，进取工作，为企业发展服务。