公司会计2014年工作总结和2015年工作计划
会计工作总结
2015/4/20
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2014年，在部党组和余助理的正确领导下，在部内有关单位的大力支持下，会计管理工作深入贯彻落实党的十八大和十八届二中、三中全会精神，按照党中央、国务院及部党组的决策部署，紧紧围绕服务经济社会发展大局、服务财政经济中心工作，积极开展党的群众路线教育实践活动，统筹兼顾、开拓创新，在会计管理工作的各个领域取得了新的进展。
一、2014年工作主要特点
2014年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是实施“十二五”规划承前启后的关键一年。回顾2013年的会计管理工作，呈现出四个突出特点：
（一）突出加强作风建设。2013年，会计司高度重视作风建设，在群众路线教育实践活动中，以解决“**”问题为重点加强会计司的作风建设，通过认真学习、深入调研、广泛征求意见、谈心谈话、撰写对照检查材料、召开专题民主生活会、制定并落实**方案、建章立制等一系列动作，使全司干部职工的精神面貌、工作态度和工作作风有了明显地提高，在思想作风上为会计改革发展提供了有力保障。在全国“两会”建议提案办理中，切实转变工作作风，积极主动与人大代表、政协委员联系，并登门拜访开展联合调研，变被动、机械的答复为主动的、周到的服务，树立了良好形象，取得了很好效果。
（二）突出服务**。在会计管理工作中牢固树立服务基层观念，急基层之所急，想基层之所想，坚持问需于民、问计于民。比如，注重提高基层会计管理人员的素质和能力，印发了《关于加强和改进基层会计管理工作的指导意见》，提高基层会计管理水平，推动基层会计工作更好地服务经济社会发展。又如，结合党的群众路线教育实践活动，面向各基层单位和广大会计人员，广泛地征求社会各界对会计司“**”方面的意见，全面查找问题和不足。再如，在会计准则制定和国际趋同工作中，重视会计信息使用者的意见，在保险合同等国际趋同项目中，专门邀请信息使用者代表参与讨论。此外，我们在新会计政策法规制定发布和宣传培训、新旧会计政策法规衔接、会计政策法规清理、举办企业内部控制知识竞赛、取消下放会计师事务所设立审批等行政审批项目、解决会计师事务所重复报备问题、答复**来电、来访、网络咨询等方面，切实解决“门难进、脸难看、事难办”的问题，拉近了与基层会计人员的距离，密切了与基层会计人员的联系。
（三）突出破解改革难题。2013年，我们紧紧围绕全面深化改革这一主线，进一步解放思想、创新工作思路、改进工作方式，在全面深化会计改革方面有了新的突破。比如，按照楼继伟部长和余蔚平部长助理关于切实加强管理会计工作的重要指示，积极推进管理会计体系建设研究，在管理会计理论、应用和人才培养等方面开展深入研究，形成了《全面推进我国管理会计体系建设的指导意见（征求意见稿）》。又如，在抓好全国会计领军（后备）人才培养工程的基础上，启动了大中型企事业单位总会计师素质提升工程和全国会计领军（后备）人才培养工程提升计划，为全面深化会计改革提供人才支撑。再如，为解决会计资料打印给企业带来巨大成本问题，及时出台了《企业会计信息化工作规范》，实现了会计资料无纸化管理政策破冰。
（四）突出机制制度建设。2013年，我们更加注重机制建设和制度建设，制定的多项会计制度或办法，起草过程都进行了深入调查研究、广泛征求意见、专家反复论证、集体民主决策，确保形成的制度行得通、管得住、用得好。对“两则”“两制”改革以来，发布实施的93项会计准则制度进行集中梳理，并结合企业会计准则实施以来的工作实践，以及当前形成的准则解释机制，制定了《企业会计准则制度解释办法》。配合行业事业单位财务制度的修订，印发了高等学校、中小学校、科学事业单位、彩票机构等4项会计制度，促进了事业单位的改革与发展。制定了《会计人员继续教育规定》等7项制度，推动落实《会计从业资格管理办法》。联合国家认监委建立XBRL应用软件认证机制，借助社会力量提高通用分类标准实施质量。此外，围绕建立解决“**”方面突出问题的长效机制，我们立足当前、着眼长远，按照科学实用、简便易行的原则，组织开展了制度梳理和建章立制工作，并强化制度执行落实的保障机制。
二、2013年工作总结
2013年，会计司全体干部职工振奋精神、开拓创新、团结协作、奋力拼搏，在会计管理工作法制化规范化、会计准则制度建设、内控规范建设与实施、会计信息化建设、会计人才培养
